CAMBIO DE SECTOR EN IMMOBILIEN STRATEGIE

Cuenta tu experiencia. No tu cargo.

Tu anterior carrera no tiene por qué determinar cómo será la siguiente.

Buscas una nueva perspectiva profesional, quieres asumir más responsabilidad propia y crecer tanto a nivel personal como profesional?

  • Cambio de sector
  • Práctica desde el día 1
  • Mentoring personal
  • Perspectiva profesional
Dos compañeros en la oficina; uno saluda a la cámara

ASÍ SE VIVE UNA CARRERA CON NOSOTROS.

Reunión en la mesa de conferencias con jóvenes del equipo
Trabajo conjunto sobre un tema inmobiliario
Equipo de Immobilien Strategie comiendo juntos
Miembros del equipo en un evento nocturno
Jóvenes del equipo en una velada de equipo

APRENDER.CRECER.HACER.

HOY TE INCORPORAS. MAÑANA, PROFESIONAL INMOBILIARIO.

01

Integrarse

Conocer al equipo, entender los fundamentos, acompañamiento personal.

02

Participar

Conocer clientes, proyectos y procesos desde el principio.

03

Asumir responsabilidades

Tareas propias, contacto con clientes y experiencia práctica real.

04

Convertirse en profesional inmobiliario

Entender las propiedades, las inversiones, las hipotecas y el asesoramiento.

05

Construir una carrera

Paso a paso, tu nuevo comienzo se convierte en tu propio camino.

TU FUTURO LUGAR DE TRABAJO

Puesto de trabajo en la oficina de Immobilien Strategie

OFICINA

Trabajar de forma profesional.

Equipo delante de un inmueble

PROPIEDADES

Conocer proyectos.

Invitados en un evento nocturno del equipo

EVENTOS

Conocer a personas y expertos.

Gran reunión en la sala de conferencias

REUNIONES

Aprender de profesionales con experiencia.

NO SOMOS NOSOTROS QUIENES
DEBEMOS CONVENCERTE.
SINO QUIENES
TRABAJAN AQUÍ.

Jonas M.

Cambio de sector desde la publicidad

“Venía de un sector completamente distinto – y eso no fue ningún obstáculo.”

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“Antes de empezar, apenas había tenido contacto profesional con el sector inmobiliario y las finanzas. Por eso mi gran pregunta era: ¿seré capaz? Gracias a una incorporación estructurada, a la formación y al acompañamiento de mi mentor, pude ir creciendo paso a paso en el nuevo sector. Hoy me doy cuenta de que muchas habilidades de mi profesión anterior son increíblemente valiosas – y de que un cambio de sector puede ser mucho más oportunidad que riesgo.”

Christopher E.

Cambio de sector desde la función pública

“No quería simplemente cambiar de empresa. Quería desarrollarme de verdad.”

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“En mi antiguo trabajo sabía bastante bien cómo serían los próximos años – y justo eso empezó a molestarme en algún momento. Quería más responsabilidad, más oportunidades de desarrollo y poder influir más en el rumbo de mi carrera. El cambio de sector me abrió justo esa perspectiva. Mirando atrás, para mí no fue un simple cambio de trabajo, sino el comienzo de una trayectoria profesional completamente nueva.”

Alejandra G

Cambio de sector desde la logística

“Mi mayor miedo era tener que empezar de cero.”

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“Hoy lo sé: fue todo lo contrario. Por supuesto, tuve que aprender muchas cosas nuevas a nivel técnico, pero al mismo tiempo pude aportar mi experiencia previa y mis puntos fuertes. Lo que más me ayudó fue contar desde el principio con compañeros experimentados y un mentor a mi lado. Así pude ganar seguridad rápidamente, asumir responsabilidades y seguir desarrollándome. Para mí, el cambio de sector fue exactamente la decisión correcta.”

AQUÍ NO SOLO SE HABLA DE
HACER CARRERA.
AQUÍ SE HACE.

Reuniones periódicas de carrera y desarrollo

  • ¿Dónde estás ahora?
  • ¿Qué quieres conseguir?
  • ¿Qué habilidades te faltan todavía?
  • ¿Cuál es tu siguiente paso?

Tu desarrollo no debe dejarse al azar.

Empleado en la oficina durante una llamada telefónica

Lo que te ofrecemos

Un cambio de sector solo funciona si recibes el apoyo adecuado. Por eso te acompañamos desde el principio con un plan estructurado de desarrollo y formación continua.

Entre otras cosas, te beneficias de:

Una incorporación estructurada

Para que ganes seguridad paso a paso en tu nuevo ámbito de trabajo.

Mentoring y coaching personal

Personas de contacto con experiencia te acompañan en tu desarrollo profesional y personal.

Formación continua

Cursos, coachings y opciones de aprendizaje digital te ayudan a ampliar tus conocimientos de forma continua.

Aprendizaje orientado a la práctica

Conectas los conocimientos teóricos directamente con la práctica diaria.

Un entorno de trabajo moderno

Procesos y herramientas digitales te apoyan en tu trabajo diario.

Atractivas posibilidades de desarrollo

Tu rendimiento y tu compromiso determinan en gran medida qué próximos pasos se abren para ti.

Lo que deberías aportar

No necesitas un currículum perfecto ni años de experiencia en el sector inmobiliario.

Mucho más importante es cómo piensas y cómo actúas.

Encajas especialmente bien en Immobilien Strategie si te gusta trabajar con personas, te comunicas con franqueza y quieres asumir responsabilidades. Deberías tener interés por las propiedades, las inversiones y el funcionamiento de la economía, y ganas de seguir desarrollándote de forma continua.

La iniciativa propia, la fiabilidad y una mentalidad práctica nos importan más que una trayectoria profesional concreta.

La experiencia en asesoramiento, ventas o atención al cliente puede facilitarte el inicio – pero no es un requisito imprescindible.

Miembros del equipo en un evento nocturno

Tu candidatura

Así presentas tu candidatura

Para nosotros, la personalidad cuenta más que las formalidades. Escríbenos quién eres, por qué encajas en el equipo – y qué te gustaría aportar. Envía tu candidatura (basta con el currículum) a: info@immobilien-strategie.com

PRESENTA TU CANDIDATURA →